Катраева, Елена Дмитриевна - Управленческие механизмы преодоления гендерного дисбаланса в разделении труда на предприятиях повышенной опасности : диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.08

Экспресс-заказ фрагмента
Катраева, Елена Дмитриевна.
Катраева, Елена Дмитриевна.
Управленческие механизмы преодоления гендерного дисбаланса в разделении труда на предприятиях повышенной опасности : диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.08. - Нижний Новгород, 2005. - 160 с. : ил.

Социология -- Труд, профессии, занятия -- Профессии и занятия
Социология -- Социальные подсистемы -- Научное управление обществом -- Система и процесс управления. Управление как комплекс функций
Социология управления
Шифр хранения:
OD 61 06-22/97

Marc21

Скачать marc21-запись

Показать

Описание

Автор
ЗаглавиеУправленческие механизмы преодоления гендерного дисбаланса в разделении труда на предприятиях повышенной опасности : диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.08
Коллекции ЭК РГБ Каталог диссертаций
Коллекции ЭБ РГБ Диссертации
Дата поступления в ЭК РГБ 24.01.2006
Дата поступления в ЭБ РГБ 20.11.2008
Каталоги Диссертации
Выходные данныеНижний Новгород, 2005
Физическое описание160 с. : ил.
ТемаСоциология -- Труд, профессии, занятия -- Профессии и занятия
Социология -- Социальные подсистемы -- Научное управление обществом -- Система и процесс управления. Управление как комплекс функций
Социология управления
BBK-кодС556.445,0
С556.373,0
Специальность22.00.08: Социология управления
ЯзыкРусский
Места храненияOD 61 06-22/97
Электронный адрес Электронный ресурс